A Unimed Francisco Beltrão lançou o projeto Primeiro Emprego, uma iniciativa voltada à contratação e formação de jovens em situação de vulnerabilidade social. A ação surgiu a partir do programa Formação em ESG + COOP e tem como objetivo principal promover a inclusão social e o desenvolvimento profissional de pessoas que ainda não tiveram vínculo empregatício formal.
Segundo Miraci Liston, gerente de Mercado, o projeto nasceu a partir de uma proposta do comitê de sustentabilidade durante um treinamento da equipe da cooperativa com foco em ESG. “As ações da Unimed envolvem projetos de formação e qualificação profissional voltados aos jovens, fortalecendo sua cidadania e ampliando oportunidades reais de crescimento. Esse compromisso também se reflete nos dados do nosso balanço social, que mostram jovens inseridos no mercado de trabalho”, afirmou.
De acordo com Carolina Kunrath, gerente de Gestão de Pessoas, os participantes serão contratados com carteira assinada e terão acesso a diferentes formações dentro da cooperativa. “É uma preocupação da cooperativa a formação e integração dos jovens. Então todo nosso time de gestão apoiou o projeto, e será colocado um jovem em cada setor para aprender e ter uma porta de entrada no mercado de trabalho.”
Carolina explica que haverá um processo seletivo para verificar a real situação de vulnerabilidade dos candidatos. “São funções que a cooperativa necessita, por isso os jovens terão oportunidade de continuar se cumprirem os requisitos necessários”, acrescentou. Ela ressalta ainda o caráter social da iniciativa: “De outra forma, estes jovens não teriam oportunidade de trabalho”.
O Projeto Primeiro Emprego está alinhado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Organização das Nações Unidas (ONU), especialmente o ODS 8 – Trabalho Digno e Crescimento Econômico e o ODS 10 – Redução das Desigualdades. E também o 7º princípio do cooperativismo, que é o interesse pela comunidade.
16 anos
O público-alvo são pessoas a partir de 16 anos, em situação de vulnerabilidade social e sem vínculo empregatício anterior. Os jovens atuarão em áreas específicas da cooperativa, como Recepção, Centro de Terapias Especiais, Cartões e Serviços Gerais. As vagas estão sendo anunciadas através das redes sociais da cooperativa. Com a iniciativa, a Unimed Francisco Beltrão busca contribuir para a redução do desemprego juvenil e incentivar a igualdade de oportunidades, promovendo qualificação, inserção no mercado de trabalho e melhoria da qualidade de vida dos participantes e de suas famílias.
